记者 | 刘芳
芬兰当局公布将变革“幼儿补助”项目，向新晋父母，尤其是“奶爸”们提供划一的带薪产假。
本地时间2月5日，客岁12月就职的芬兰当局表现，变革后新生儿的父母每人都可以有164天的带薪休假。 这一变革大大增添了父亲的带薪产假时间，目标是鼓励“奶爸”们花更多的时间在家照顾婴儿。
由于父母可以轮番休假，以是每个家庭在只有一人工作的环境下可维持原本的收入程度14个月。为了照顾两边差别的工作环境，父母还可以选择将本身配额中的69天转让给对方。
不但云云，孕妇在预产期前有额外一个月时间的带薪产假。单亲父母将可以或许利用一个家庭的全部产假额度，也就是14个月。
芬兰社会事件和卫生部长艾佩科宁 (Aino-Kaisa Pekonen) 在声明中表现，“幼儿补助”的变革是当局对儿童将来和家庭幸福的投资，它将使父母之间更加同等，增强父母在初期早起与婴儿的关系，也能减轻差别家庭的生存压力。
不外由于人们休产假的时间变长，这项变革预计将使芬兰当局耗费1.1亿美元。现在当局围绕此项目已专门构成了工作组统筹规划，最早于2021年见效。
客岁12月，出生于1985年的马林（Sanna Marin）受到芬兰社会民主党推选，成为了天下上最年轻的总理。
在在朝议程中，她向导的五党团结当局将性别同等放在了首位。在芬兰的19名内阁成员中有12名是女性，5名同盟党首脑皆为女性，此中4人年事在35岁以下。
本年1月，马林在2020年达沃斯天下经济论坛上分享了本身的感受。
她说：“现实上，我并没有那么关注媒体（对性别题目）的反响。大概在芬兰，有五名女性掌权……并不是什么大不了的事。但对媒体和国际社会来说这大概意味着什么，由于全部人都在评论这件事。”
只管被以为是性别同等的“先驱”国家，马林认可芬兰要实现彻底同等另有一段路要走，这此中就包罗紧张的产假变革。马林表现：“在孩子小的时间，父亲的伴随太少了。”
比年来，“奶爸奶妈”的产假成为各个国家的紧张议题。另一个北欧国家瑞典最为慷慨，父母分别拥有240天的带薪产假。
在德国，父母一共最长可以休育儿假3年，以后再回到岗位上。对于母亲，生产前6周必须回家待产，生产费用由医院负担，个人只需负担一天10欧元的住院费用。产后，父母两边共有8周的带薪产假。8周带薪产假事后，父母共有14个月的额外产假。
团结国儿童基金会2019年的一份陈诉指出，在环球范围内爱沙尼亚拥有最好的产假制度，母亲有85周的带薪产假，相称于约莫1.5年。
该机构同时夸大，美国是经济互助与开展构造36个成员中唯一在天下范围内没有带薪产假制度的。
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